C’est incroyable comme la technologie évolue. Avec un téléphone portable dernier cri je suis en lien permanent avec mes collaborateurs, à la ville comme dans ma vie professionnelle, avec qui j’échange instantanément par mail ou SMS…
C’est incroyable comme la technologie évolue. Avec un téléphone portable dernier cri je suis en lien permanent avec mes collaborateurs, à la ville comme dans ma vie professionnelle, avec qui j’échange instantanément par mail ou SMS. Avec mon ordinateur portable je peux à distance et grâce à WI-FI me connecter sans fil en tout lieu en France comme à l’étranger. Je peux accéder à mon poste de travail en recréant les mêmes conditions comme si j’étais dans mon bureau. La vidéo conférence via internet nous permet d’éviter des déplacements, dans une logique de développement durable. Messagerie, forum par internet, chat, plate-forme, web conférence, calendrier partagé, le monde du travail n’est plus le même. Quitte à choquer les bonnes consciences, il m’arrive le dimanche de me connecter dans mon cadre professionnel. L’organisation du temps n’est plus la même. Dès que je monte dans un train, je ne suis plus en déplacement mais à mon travail puisque je peux me connecter et me relier à distance à d’autres interlocuteurs. Dans ma voiture avec le téléphone main libre je rentre en relation avec les personnes qui m’ont demandées de les rappeler. Bien sûr il ne s’agit pas d’économiser des rencontres en face à face mais l’idée que nous nous faisons du management a totalement changé. La réactivité et l’efficacité passe par le bon usage de tous ces nouveaux outils qui permettent de décupler la performance professionnelle tout en libérant du temps pour des contacts humains. Si je suis très présent sur le terrain c’est parce que tous ces outils me permettent de réduire au minimun mes déplacements et lorsque je me déplace de pouvoir les optimiser en travaillant à distance.
J’ aime à citer cette phrase de Marshall Mac Luhan, spécialiste américain des médias, qui illustre la nouvelle façon de management qu’on peut d’ailleurs élargir à la fin progressive de la division entre le temps de travail et le temps de loisirs: " L’éducation est libérale car l’homme se libère de la servitude mécanique dans laquelle le tenait placé la spécialisation de l’âge de la machine."
Paradoxalement, si on se branche sur son ordinateur par exemple le dimanche et qu’on traite de dossiers professionnels, on augmente son temps hebdomadaire de travail sans que ce temps soit reconnu par l’employeur ce qui est tout bénéfice pour l’employeur et pour la vitalité de l’entreprise: Donc, en augmentant son temps de loisirs ( 35 heures/ semaine ) , on travaille plus mais autrement !!!
L’avantage pour l’homme politique ayant des responsabilités , c’est aussi de pouvoir disposer de nouveaux outils lui permettant d’être plus présent sur le terrain en conjuguant les temps professionnel, de loisirs et d’activité d’élu sans tomber dans la dérive possible de secouper de la population.
Il y a quleques jours je disais qu’un seul condidat ( soit Monsieur AUMOND) était suffisant pour ces élections législatives, pourquoi en mettre une deuxième que personne ne connait. Déception de mon qiaurtier.